Выходные, приуроченные к 1 мая, в 2024 году будут четырехдневными. Об этом заявил глава Минтруда Антон Котяков. По словам доцента кафедры политического анализа и социально-психологических процессов РЭУ им. Плеханова Александра Перенджиева, такая инициатива, будет горячо поддержана обществом.
Напомним, что в 2024 году к празднику 1 Мая, выпадающему на среду, планируется добавить два выходных дня и воскресенье, 28 апреля. В таком случае у россиян будет четыре выходных дня подряд при полноценных новогодних каникулах.
«Обратите внимание, Минтруд действует абсолютно в соответствии с законодательством, – говорит эксперт. – Перед длинными выходными Минтруд запланировал дополнительный рабочий день – в субботу 27 апреля. И еще один выходной день будет компенсирован за счет ноябрьских праздников. Остальные каникулы остались прежнего размера».
По словам политолога, в обществе длинные выходные всегда являются важным временем. «Поэтому хорошо, что майские праздники были увеличены не за счет новогодних каникул», – считает Перенджиев.
«Люди, конечно же, рады возможности отдохнуть. При этом не важно, когда выпадают длинные выходные – зимой или летом. В каждом времени года есть что-то притягательное, – говорит Александр Перенджиев. – Зимой люди катаются на лыжах, зачастую едут в дома отдыха или встречают Новый год в другом регионе, используют это время для встречи с друзьями и родственниками, живущими далеко от них. В майские праздники возможностей еще больше».
По мнению эксперта, длинные выходные очень нужны разным категориям граждан. «Я, как преподаватель вуза, могу сказать, что студенты из других регионов непременно пользуются длинными выходными – у них появляется возможность поехать домой и провести праздники со своими родителями. Даже три выходных дня – это уже возможность для них увидеться с близкими», – отмечает Перенджиев.
«А ведь в 2024 году и на 23 февраля, и на 8 марта выпадает по три выходных дня, потому что эти праздники в будущем году выпадут на пятничные дни. Так что инициативам Минтруда можно только порадоваться», – подытожил эксперт.
Подробнее в сюжете: Рынок труда в СНГ