Аналитики выяснили, где труднее всего найти высокооплачиваемую работу

10:31 24/01/2022
Фото: Алан Кациев (МТРК «Мир») "«Мир 24»":http://mir24.tv/, собеседование, офис, кабинет, работа, телефон, компьютер, труд, офисная работа, рабочее место, сотрудник
ФОТО : МТРК «Мир» / Алан Кациев

В Москве, Екатеринбурге и Перми проще всего найти высокооплачиваемую работу по специальности, сложнее всего – в Волгограде, Омске и Уфе, сообщает РИА «Новости» со ссылкой на исследование сервиса SuperJob.

Специалисты провели опрос среди 9 тысяч представителей экономически активного населения российских мегаполисов и выяснили, что жители городов-миллионников не слишком высоко оценивают свои шансы найти работу с хорошей зарплатой.

«Даже в благополучной Москве оценка доступности высокооплачиваемой работы по специальности не дотягивает до 3 баллов из 5», – отмечается в исследовании.

При этом столица по данному показателю все равно оказалась лидером – 2,8 балла по 5-балльной шкале. На втором и третьем местах расположились Екатеринбург (2,57) и Пермь (2,56).

Четвертое место досталось Санкт-Петербургу (2,54). Как выяснили аналитики, жители Казани оценивают вероятность найти работу с хорошей зарплатой в среднем на 2,5 балла, Красноярска – на 2,47 балла, Самары – на 2,42 балла.

С более ярковыраженными трудностями при поиске поиска высокооплачиваемой работы сталкиваются в Новосибирске, Челябинске и Воронеже. В этих городах ее доступность составляет 2,38 балла, 2,37 и 2,29 балла соответственно. Как показали результаты опроса, в Ростове-на-Дону возможность устройства на работу с хорошей зарплатой оценивается в 2,22 балла, в Нижнем Новгороде – в 2,21 балла, в Краснодаре – в 2,19 балла, в Уфе – в 2,18 балла.

Аналитики пришли к выводу, что хуже всего обстоят дела в Волгограде и Омске. В них шанс найти работу по специальности с высоким заработком жители оценили в среднем на 1,89 и 2,09 балла соответственно.

Проведенный ранее опрос показал, что большинство россиян (66%) назвали главным критерием идеальной работы высокую зарплату и ее своевременную индексацию. Надежность компании важна для 22% респондентов, хорошая репутация – для 5%, а расширенный социальный пакет – для 4%.