Москва, 2 декабря. Как уволиться с работы с наименьшими потерями для кошелька и нервной системы?
Не сжигайте мосты. Постарайтесь не ссориться с бывшими коллегами и начальством. Соблазн высказать все, что накипело, велик, но есть и шанс встретиться с бывшими сослуживцами в другом месте.
Постарайтесь сообщить о своем увольнении сначала руководителю и только после этого остальным. Разговор с начальником лучше провести с глазу на глаз. От этого во многом зависит ваша рекомендация.
В разговоре с руководителем постарайтесь быть искренним и при этом избегать фраз вроде «начальство не понимает сотрудников», «на такую маленькую зарплату невозможно жить» или «ужасный коллектив». Попробуйте сказать это иными словами. Например, «мне предложили более серьезную должность», «зарплату выше», и не забудьте добавить ценную фразу «Спасибо вам и коллективу за неоценимый опыт».
Начальник обязательно оценит, если на свое место вы порекомендуете другого человека. Ведь на поиски замены часто уходит немало времени.
Также свои рекомендации в студии телеканала «МИР 24» дал генеральный директор кадрового агентства Ильгиз Валинуров.
Подробнее в сюжете: Гости эфира
