Количество занятых женщин на мировом рынке труда существенно меньше по сравнению с работающими мужчинами. При этом разрыв, который сокращается медленными темпами, не внушает оптимизма, говорится в документе Международной организации труда.
В тексте сообщения отмечается, что женщины хотят устраиваться на работу и получать доход, однако реализовать свой потенциал им мешает неоплачиваемая работа по дому.
«Социальные нормы предписывают женщинам роль «сиделок», а мужчинам – добытчиков», – отмечается в публикации.
В прошлом году в мире насчитывалось 2 млрд трудоустроенных мужчин и всего 1,3 млрд трудоустроенных женщин. В относительном выражении это 71% мужчин и 45% женщин.
Специалисты отмечают, что женщинам с детьми найти работу сложнее, нежели бездетным женщинам. Кроме того, наличие ребенка не отражается на повышении заработной платы, в то время как у мужчин ситуация обстоит обратная.
Несмотря на то что в мире насчитывается 27% женщин-руководителей, они быстрее достигают высот в карьере. Им удается занять руководящие позиции в среднем на один год раньше.
«В России средний возраст женщин на руководящих постах составляет 43,8 лет, мужчин – 44,3 года», – сообщается в документе.
До этого Росстат назвал самые популярные сферы занятости среди российских женщин.
Читайте также:
