Кадровые агентства не могут найти рабочих без квалификации и опыта. ЭКСКЛЮЗИВ

Кадровые агентства не могут найти рабочих без квалификации и опыта. В Москве и Петербурге вакансии с зарплатой 50-60 тысяч рублей тоже закрываются с трудом. Об этом телеканалу «МИР 24» рассказала директор по маркетингу кадрового агентства Жанна Волкова.

«Недавно мы спрашивали работодателей и кандидатов, какие зарплатные вилки по рабочим позициям. В каких-то регионах они от 20 тысяч. В Москве и Петербурге – от 30 тысяч. У нас есть вакансии и на 50, и на 60 тысяч – работа на линии, на заводах, где не требуется особых навыков, кроме желания учиться и дисциплины, однако все равно достаточно тяжело находить людей на такую работу», – сказала она.

Больше всего рабочих рук не хватает там, где требуются неквалифицированные сотрудники. Жанна Волкова рассказала, что это доставка, водители, сотрудники складов, сборщики продукции, люди, которые работают в супермаркетах, на стройках, домашний персонал. Эту тенденцию в кадровых агентствах связывают с пандемией.

«Многие уехали в свои страны и города, но пока не вернулись. Мы видим, что нарастает вторая волна коронакризиса, люди продолжают бояться выходить на работу, и мы испытываем огромный недостаток рабочего персонала на всех направлениях», – подчеркнула Волкова.

Стало известно, что число иностранных рабочих в Москве после весеннего этапа пандемии сократилось на 40%, по некоторым оценкам – на 60%.