Россияне смогут отказаться от опасной работы с 1 марта

Россияне получат право отказаться от опасной работы с 1 марта 2022 года. Соответствующий закон, который вносит изменения в Трудовой кодекс России, был принят Госдумой и одобрен Советом Федерации в июне 2021-го.
В документе прописан новый подход к тем мерам безопасности, которые должны быть обеспечены на производстве. Работодатель будет предоставлять сотрудникам средства индивидуальной защиты. Их будут выдавать в зависимости от потребностей в каждом конкретном случае на каждом рабочем месте.

Еще в Трудовой кодекс будет введено такое понятие как «микротравма». Это значит, что различные ссадины и ушибы во время проведения производственного расследования будут учитываться. Это поможет эффективнее предотвращать нанесение более серьезного вреда здоровью.

Также изменения в Трудовом кодексе, которые начнут действовать с 1 марта, предусматривают возможность вести электронный документооборот в области охраны труда. Контролировать безопасность производства тоже можно будет дистанционно.

Авторы инициативы полагают, что данные изменения, внесенные в ТК РФ, сократят травматизм и улучшат условия работы на предприятиях страны.

Эльф чистоты, курьер-разведчик, хозяин жизни и повелитель пенных напитков вошли в список редких и необычных вакансий, сообщает HeadHunter. В компании рассказали, что редкие и необычные вакансии бывают разными – от уникальных (не более одной вакансии в год) до нескольких сотен вакансий в год.