Чего ждать на рынке труда в этом году, рассказал HR-эксперт

HR-эксперт Гарри Мурадян спрогнозировал изменения на российском рынке труда в 2026 году. По его словам, ожидается заметный приток трудовых мигрантов из стран Азии и Африки, что может повлиять на экономическую активность и структуру занятости. Об этом сообщает NEWS.ru.

Эксперт считает, что увеличение числа иностранных работников позволит частично закрыть дефицит линейного персонала. Это, в свою очередь, может привести к снижению издержек в производстве и повышению конкурентоспособности компаний.

Мурадян отмечает, что доступ к более дешевой рабочей силе способен стимулировать развитие промышленности, включая тяжелое машиностроение и производственный сектор. По его мнению, снижение себестоимости продукции создаст условия для роста экономики и расширения бюджетов компаний на найм офисных сотрудников.

Он также предполагает, что на этом фоне может снизиться напряженность на рынке труда среди «белых воротничков», поскольку у бизнеса появится больше ресурсов для их трудоустройства.

Ранее средняя зарплата в Москве выросла более чем на 30 тысяч рублей. В марте 2026 года ее размер достиг 219 618 рублей. Для сравнения: в марте 2019 года столичные жители получали в среднем 188 978 рублей. При этом средняя заработная плата по России в целом в марте текущего года составила 112 654 рубля.

До этого опрос показал, почему россияне возвращаются на прежнее место работы. Ключевые мотиваторы: рост зарплаты, улучшение условий труда, смена руководства или повышение в должности, новые интересные задачи, гибкий или удаленный график, отсутствие других достойных вариантов трудоустройства. Исследование на эту тему провела крупнейшая компания по трудоустройству в России. Данные были получены в ходе опроса тысячи менеджеров по персоналу.